文學院寫作營
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1950-1960年代 美援及產業結構改變（出口擴張） |
日本統治時期臺灣就業環境存在差別待遇，少數臺籍畢業生選擇創業克服就業困難，這種模式也在結束日本殖民統治之後延續下來。二戰過後，國民政府接收台灣，日治時期的大型公司改組成為國營企業的近代大規模工廠，也是畢業生最主要的出路。
1949年國民政府撤遷來臺，美國適時援助穩定臺灣社會人心，也影響臺灣走向自由經濟之路。原先進入國營事業員工，察覺大環境變化因而投入創業，像是1943年自臺南高等工業學校機械工學科畢業的馬學坤，畢業後進入新竹天然瓦斯研究所服務，戰後該所改組成為國營事業，是個穩定的工作，但他仍在1951年選擇辭職創辦臺灣原料行股份有限公司，經營石油化學品之代理及行銷業務；另外，機械科的林長城畢業後輾轉進入國營事業臺灣工礦公司，從助理工程師做起一路當到廠長，累積經營工廠的寶貴經驗，爾後受到同樣來自成大的孫炳輝向從事電機進口的林和引引薦，參與創辦東元電機，出任廠長負責經營管理，為今日東元電機發展之起點。
1960年代臺灣改以經濟政策獎勵外商投資，來臺外資以美國、日本為主，這些中大型的外資公司，也為臺灣帶來當時最新技術與管理方式，與臺灣工業化的關係頗深，像是美國投資的亞洲航空公司(Air Asia)，台達電子創辦人鄭崇華畢業後的第一份工作就是位於臺南的亞航，從事維修飛機的工作，之後他又到美商精密電子公司擔任經理，從中習得重視產品品質、可靠度的概念，以及企業管理的能力，為其後來創業奠定基礎。
除了創業，也有校友以自身技術加上管理才能進入民營公司服務，像是進入臺灣塑膠公司的李志村、奇美實業的楊再禮等，另外前往滿洲國謀職戰後返臺任職臺灣電力公司的傅慶騰，退休後則到臺灣與日本三菱電機技術合作的公司——中國菱電擔任董事長，繼續貢獻所長。
1950年代臺灣採取自由經濟政策，帶動戰後第二波創業潮，校友在國營事業累積的經營管理能力，為他們後來創業蓄積豐富的養分，或是進入民營公司貢獻所學的校友，則是成為轉動臺灣工業化巨輪的舵手。
資料來源：
《成功的基礎：成大的臺南高等工業學校時期》
《頭冷胸寬腳敏：成大早期畢業生與臺灣工業化》
國立成功大學：校史
1949年國民政府撤遷來臺，美國適時援助穩定臺灣社會人心，也影響臺灣走向自由經濟之路。原先進入國營事業員工，察覺大環境變化因而投入創業，像是1943年自臺南高等工業學校機械工學科畢業的馬學坤，畢業後進入新竹天然瓦斯研究所服務，戰後該所改組成為國營事業，是個穩定的工作，但他仍在1951年選擇辭職創辦臺灣原料行股份有限公司，經營石油化學品之代理及行銷業務；另外，機械科的林長城畢業後輾轉進入國營事業臺灣工礦公司，從助理工程師做起一路當到廠長，累積經營工廠的寶貴經驗，爾後受到同樣來自成大的孫炳輝向從事電機進口的林和引引薦，參與創辦東元電機，出任廠長負責經營管理，為今日東元電機發展之起點。
1960年代臺灣改以經濟政策獎勵外商投資，來臺外資以美國、日本為主，這些中大型的外資公司，也為臺灣帶來當時最新技術與管理方式，與臺灣工業化的關係頗深，像是美國投資的亞洲航空公司(Air Asia)，台達電子創辦人鄭崇華畢業後的第一份工作就是位於臺南的亞航，從事維修飛機的工作，之後他又到美商精密電子公司擔任經理，從中習得重視產品品質、可靠度的概念，以及企業管理的能力，為其後來創業奠定基礎。
除了創業，也有校友以自身技術加上管理才能進入民營公司服務，像是進入臺灣塑膠公司的李志村、奇美實業的楊再禮等，另外前往滿洲國謀職戰後返臺任職臺灣電力公司的傅慶騰，退休後則到臺灣與日本三菱電機技術合作的公司——中國菱電擔任董事長，繼續貢獻所長。
1950年代臺灣採取自由經濟政策，帶動戰後第二波創業潮，校友在國營事業累積的經營管理能力，為他們後來創業蓄積豐富的養分，或是進入民營公司貢獻所學的校友，則是成為轉動臺灣工業化巨輪的舵手。
資料來源：
《成功的基礎：成大的臺南高等工業學校時期》
《頭冷胸寬腳敏：成大早期畢業生與臺灣工業化》
國立成功大學：校史